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nbsp;他身上穿着新发的考核服，头发也专门修剪过。

    整个人看起来精神十足。

    “许川。”

    方浩走过来，神情严肃。

    “今天，是我最后一次机会。”

    苏寒脚步不停。

    “什么最后一次？”

    “在你进入重点培养名单之前，堂堂正正赢你一次。”

    “名单还没公布。”

    “我已经打听过了。”

    方浩压低声音。

    “这次月度考核结束，综合成绩排名前五的人，会被列入重点培养名单。”

    “提前进入进阶项目组。”

    “训练资源、课程标准和工资待遇都会提高。”

    “那跟你赢不赢我有什么关系？”

    “关系大了。”

    方浩认真道：

    “你要是进了重点培养组，我没进去，咱们以后训练时间都不一样。”

    “我再想找你比，就得预约。”

    “你可以努力一起进去。”

    “说得简单。”

    “前五名除了你，韩东、刘威和老学员陈峰基本已经占了三个。”

    “剩下名额一堆人抢。”

    方浩指了指自己。

    “我现在综合成绩排第六。”

    “那不是只差一名？”

    “第五名比我高零点七分！”

    “零点七而已。”

    “那也是分！”

    苏寒拍了拍他的肩膀。

    “今天好好考。”

    “你不是说一定要在某个项目上赢我吗？”

    “对。”

    “射击、理论、体能、格斗，你准备选哪个？”

    方浩沉默片刻。

    “我准备选择团队项目。”

    “为什么？”

    “一个人打不过你，我可以依靠队友。”

    “这不算正面击败吧？”

    “团队实力，也是个人领导能力的一部分。”

    “你这个解释，有点像给自己留后路。”

    “少废话。”

    方浩指着他。

    “今天咱们不同组。”

    “最后看总分！”

    八点整。

    参加月度考核的六十三名安保储备学员，全部在训练大厅集合。

    除了蒋岳和各科教官，现场还多了十几名来自苏氏安保集团的评审人员。

    这些人有集团人事部门负责人，也有各项目组的安保主管。

    月度考核不仅决定学员能否继续留下。

    同时也是各部门提前观察人才的机会。

    表现突出的人，在完成训练以后，会直接被相应项目组选中。

    蒋岳站在队伍最前方。

    “今天的月度综合考核，共分为五项。”

    “体能、格斗、理论、合法射击和团队任务。”

    “满分五百分。”

    “四百分以上为优秀。”

    “三百五十分以上为合格。”

    “低于三百五十分的学员，接受一次补考。”

    “补考仍未通过，结束训练协议。”

    训练大厅的气氛顿时变得严肃。

    一些基础不太稳定的学员，下意识握紧拳头。

    蒋岳继续道：

    “考核成绩不是全部。”

    “教练组还会综合评估你们一个月以来的纪律、态度和团队表现。”

    “安保人员最忌讳的，就是个人能力很强，却无法服从团队安排。”

    “所以，无论任何项目，不准为了分数恶意影响其他人。”

    “明白了吗？”

    “明白！”

    “第一项，体能综合考核。”

    “所有人前往室外训练场。”

    室外训练场已经提前设置完毕。

    考核内容由长距离负重、短距离折返、越障和力量耐力组合而成。

    既测试爆发力，也测试持续稳定性。

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